Твердая вера, коллективные усилия | Ежемесячное признание и суммарное собрание Covna Group

1 сентября Covna Group провела объявление о результатах PK Team и встречу по признанию в июле-августе. Встреча рассмотрела работу за последние два месяца, почитала выдающихся людей и рассказала о планах работы в сентябре и октябре. Как однажды сказал известный японский промышленник Казуо Инамори: «Компания - это додзё, и работа - это форма обучения. Обучение сосредоточено на сердце, устойчивых трудностях, и только через это можно превзойти обычное и достичь превосходства». \

В 14:00 1 сентября наша встреча официально началась!

Первый сегмент: признание команды чемпиона PK в июле-августе

Первая часть встречи была посвящена признанию победившей команды конкурса PK в июле-августе. Внутренняя команда продаж во главе с AO Xiong забрала домой чемпионат. Победа команды стала возможной благодаря тяжелой работе и вкладам каждого человека.

Далее мы удостоились выдающихся продаж и операционных членов команды. Усилия не всегда гарантируют результаты, но без усилий результаты невозможны. Все награды, полученные сегодня, являются результатом последовательной веры и преданности наших превосходных коллег. Давайте с нетерпением ждем предстоящего соревнований по сентябрьскому PK и посмотрим, кто приведет домой следующий чемпионат.

Ковна периодически предоставляет специальные преимущества для сотрудников. На этот раз сотрудники не только получали различные бонусы, но и имели особое сюрприз-«выдающаяся награда по путешествиям сотрудников».

Наконец, был проведен сегмент ставок в сентябрь-октябрь, где каждый сделал ставки на команды, и индивидуальные выступления, которые, по их мнению, преуспели.

Второй сегмент: сердечный момент в Covna

Вторая часть встречи была моментом благодарности и признания. Мы поздравили нашего коллеги Би -Йин с празднованием ее 8 -летия с Ковной. Восемь лет общения, устойчивая связь. Мы благодарны за ее доверие и преданность Ковне на протяжении многих лет. Она выразила надежду, что в будущем будет больше 8- и 9-летних вех. Мы также праздновали 3 -й, 4 -й, 5 -й и 6 -й годовщины Фионы, Донгсии, Фиби и Кайшен, которые также были частью роста Ковны. Мы с нетерпением ждем еще много лет сотрудничества, и мы хотим, чтобы Ковна и все члены нашей семьи было будущим, полным счастья и успеха.

Третий сегмент: речь генерального директора Хонга

Третья часть встречи была речью генерального директора Хонга. Как лидер Ковны, он всегда молча поощрял и доверял каждому из нас. Во время путаницы и неопределенности он вел нас с мужеством и силой, чтобы преодолеть проблемы. В предстоящий сентябрьский период в октябре каждый отдел должен тщательно просмотреть свои ключевые ежегодные задачи, сосредоточиться на качеством продукции и обслуживании клиентов, а также управлять выполнением работы с выполнением миссии », выполненной », чтобы достичь целей, которые еще не были достигнуты.

Четвертый сегмент: еда, веселье и праздник

Последний сегмент встречи был праздником. Мы собрались вместе, чтобы отпраздновать успех периода в июле-августе, поздравляем Би-Йин с ее 8-летием с компанией, и желаем всем большим достижениям в ближайшие сентябрьские месяцы. Давайте все остаемся приверженными, держите нашу веру сильной и продолжаем усердно работать вместе!