Covna 2023 การทบทวนประจำปีและการประชุมสรุป
มุมมอง: 0 ผู้แต่ง: ไซต์บรรณาธิการเผยแพร่เวลา: 2023-01-10 Origin: เว็บไซต์
ตั้งแต่วันที่ 5 มกราคมถึง 7 มกราคม 2566 Covna Group จัดการตรวจสอบและสรุปการประชุมสรุปประจำปี ผู้เข้าร่วมรวมพนักงานทุกคนในกลุ่มที่ตรวจสอบและสรุปผลงานของพวกเขาในช่วงปีที่ผ่านมาโดยแผนกและวางแผนสำหรับการทำงานในปี 2566
สามจุดเริ่มต้นสำหรับการตรวจสอบ:
1. สถานการณ์ปัจจุบันคืออะไร? อันดับแรกเราต้องเข้าใจว่าเป้าหมายนั้นบรรลุเป้าหมายหรือไม่หรือเพียงบางส่วนก็เสร็จสมบูรณ์ ใครเข้าร่วมสิ่งที่ทำสิ่งที่พบได้ยาก ฯลฯ จำเป็นต้องอธิบายสถานการณ์ปัจจุบันโดยละเอียด โดยถามว่า 'สถานการณ์ปัจจุบันคืออะไร ' เราสามารถเข้าใจสถานะข้อมูลปัจจุบันเปรียบเทียบกับเป้าหมายเริ่มต้นและประเมินว่าเรายืนอยู่ที่ไหน
2. การตัดสินใจเกิดขึ้นได้อย่างไรในตอนแรก? เราจำเป็นต้องรู้จุดประสงค์เบื้องหลังการกระทำ ผ่านการจำลองและการวิเคราะห์อย่างต่อเนื่องเราสามารถระบุความเป็นไปได้ที่แตกต่างกันขอบเขตของความสำเร็จและความล้มเหลวและได้รับการเติบโตส่วนบุคคล
3. ลองพิจารณาหลักฐานของความคิดของเรากันเถอะ: เรามาตรวจสอบหลักฐานของความคิดของเราอีกครั้ง แรงจูงใจของเราสอดคล้องกับกฎของสิ่งต่าง ๆ หรือไม่? อะไรคือปัจจัยสำคัญสำหรับความสำเร็จ? รากของความสำเร็จหรือความล้มเหลวอยู่ที่ไหน? คำถามเหล่านี้เป็นคำถามที่ควรค่าแก่การสำรวจอย่างลึกซึ้ง
ขั้นตอนและเนื้อหาของการตรวจสอบ:
1. ทบทวนเป้าหมาย: ทบทวนวัตถุประสงค์ของเหตุการณ์ที่กำลังวิเคราะห์
2. เปรียบเทียบผลลัพธ์: เปรียบเทียบผลลัพธ์กับเป้าหมาย การเปรียบเทียบมีวัตถุประสงค์เพื่อระบุปัญหาและค้นหาว่าทำไมมีช่องว่างระหว่างผลลัพธ์และเป้าหมาย
3. บรรยายกระบวนการ: บรรยายกระบวนการเพื่อให้แน่ใจว่าผู้เข้าร่วมทุกคนเข้าใจสิ่งที่ทำขั้นตอนที่ดำเนินการและรายละเอียดทำให้ทุกคนสามารถพูดคุยและวิเคราะห์ร่วมกัน
4. การวิเคราะห์ตนเอง: การวิเคราะห์ตนเองเกี่ยวข้องกับการสะท้อนการกระทำที่ระบุปัญหาหรือความสำเร็จใด ๆ และพยายามค้นหาเหตุผลที่อยู่เบื้องหลังพวกเขาค้นพบรูปแบบและบทเรียน
5. การตั้งคำถามแบบกลุ่ม: กระบวนการตั้งคำถามควรสำรวจความเป็นไปได้หลายอย่างตรวจสอบสถานการณ์ที่อาจเกิดขึ้นแต่ละสถานการณ์จากข้อมูลการคิดและระดับสมมติฐานดำน้ำลึกลงไปในแต่ละระดับ
6. สรุปรูปแบบ: สรุปรูปแบบโดยมุ่งเน้นไปที่สาระสำคัญของการคิดและระดับสมมติฐาน เมื่อสรุปสิ่งสำคัญคือต้องพิจารณาเงื่อนไขขอบเขตของรูปแบบ รูปแบบจะต้องสอดคล้องกับข้อเท็จจริง
7. การตรวจสอบกรณี: รูปแบบที่สรุปควรจะสามารถอธิบายกรณีที่ผ่านมาได้
8. เก็บถาวรรีวิว: การเก็บถาวรการตรวจสอบช่วยในการทำให้ข้อมูลเชิงลึกที่ได้รับอย่างเป็นทางการทำให้ง่ายต่อการแพร่กระจายและอ้างถึง
ไม่ว่าจะเป็นทีมหรือรีวิวส่วนตัวมันเป็นบทสรุปของประสบการณ์ที่เรามีซึ่งช่วยให้เราเรียนรู้จากพวกเขาและผลักดันเราไปสู่การเติบโตและความก้าวหน้าที่มากขึ้น
ขอให้เราทุกคนมีความสามารถในการไตร่ตรองประสบการณ์ของเราทบทวนและสรุปแต่ละขั้นตอนที่เราผ่านไปท้าทายตัวเองอย่างต่อเนื่องและบรรลุการเติบโตส่วนบุคคล
